Ein Fortbildungsangebot nach Standards des Deutschen Bundesverbandes Coaching e.V.
Unsere Fortbildung “Systemisches Coaching und Organisationsentwicklung” umfasst 7 aufeinander aufbauende Module und ist so angelegt, dass man ab dem 1. Modul mit dem Coachen und der Umsetzung der gelernten Inhalte starten kann. Dazu nutzen wir u.A. die folgende Elemente:

  • Demo-Coachings durch alle Modulleitungen
  • Interaktion der Teilnehmenden in eigenen Coachingsitzungen mit anschließender Reflektion
  • Bearbeitung eigener Coachinganliegen während der gesamten Fortbildung
  • Vermittlung von systemischen Modellen und Ansätzen, die sowohl in Coachings als auch in der Organisation angewendet werden können
  • Supervision der ersten Coachingerfahrungen aus dem beruflichen Alltag
  • Lerngruppen zur kollegialen Fallberatung
  • Diversität durch Einbringen der vorhandenen beruflichen Feldkompetenzen der Teilnehmenden
  • Trainierende mit fachspezifischen Schwerpunkten und dementsprechend entwickelten Konzepten
Zielgruppe

Voraussetzung für die Teilnahme an der Fortbildung ist eine mehrjährige Berufserfahrung verbunden mit erworbenen Kompetenzen im eigenen Berufsfeld,
persönliche Reife und Lebenserfahrung sowie die Bereitschaft, sich auf einen persönlichen Entwicklungsprozess einzulassen.
Unsere Zielgruppe sind sowohl Menschen, die Coaching extern anbieten wollen, als auch jene, die Coachingkompetenzen in ihren vorhandenen Beruf integrieren
wollen:

  • Persönlichkeiten, die eine neue Berufsmöglichkeit als Coach anstreben oder bereits wahrnehmen
  • Trainer:innen, Berater:innen, Therapeuten:innen
  • Menschen in verantwortungsvollen Positionen in Organisationen: Führungskräfte, Personalentwickelnde, Personalleitende, Projektleitende

Early Bird Anmeldung bis zum 31.12.2024
5.800 € pro Person

Ab. 01.01.2025
6.200 € pro Person

Hinweis: Die Fortbildung ist als berufliche Bildungsmaßnahme anerkannt und damit von der Umsatzsteuerpflicht befreit (§ 4 Nr. 21 Buchst. a bb UStG).

(zzgl. 150€ Verpflegungspauschale pro Modul)

Jeweils von Freitag bis Sonntag von 09:00-17:00 Uhr (inkl. Pausen)
Modul 1: Coaching – die Grundlagen – 04.-06. April 2025
Modul 2: Coaching und Emotionen – 06.-08. Juni 2025
Modul 3: Organisationen und VUCA – 05.-07. September 2025
Modul 4: Teams im Coaching – 07.-09. November 2025
Modul 5: Coaching und Neurodiversität – 20.-22. Februar 2026
Modul 6: Coaching im Spannungsfeld Organisation und familienfreundliches Arbeiten – 08.-10. Mai 2026
Modul 7: Die Integration – 04.-06. Juli 2026

Alle weiteren Informationen in diesem Flyer! oder bei Gitta Pasquale – g.pasquale@jessica-kleine.de


Melden Sie sich hier an oder fragen nach einem Angebot: